星野ひかり

星野ひかりのスピーチ

22歳・経営企画部・インターン

みなさん、最近ちゃんと歩いてますか?私は正直、スマホを片手に「どれだけ歩かずに済むか」ばっか考えてたんです。でも、最新の記事で「歩き方にも目的に合わせて色んな種類があって、脂肪燃焼やストレス解消に効く方法もある」って知って、ちょっと衝撃でした。人って「歩くために生まれた存在」らしいんですよ。そう考えると、歩くってただの移動じゃなくて「自分を整えるスイッチ」みたいなものなのかも。例えば、SNSでバズってる「夜散歩動画」って、結局は歩くことが心を癒やすから共感されてるんですよね。私自身、夜道をイヤホンで音楽聴きながら歩いたとき、なんか胸がふわっと軽くなったんです。だから今日からは「ただ歩く」じゃなくて「目的を持って歩く」。これが私たちの小さな自己投資になるんじゃないかなと思います。
佐藤健太

佐藤健太のスピーチ

24歳・システム部・SE

正直に言うと、僕は「歩く」ことにあまり価値を感じてませんでした。エンジニアだから、効率最優先で移動も最短ルート。でも記事を読んで、「人は生まれつき歩く存在で、歩き方によって効果が変わる」と知り、これは仕組みとして面白いなと思いました。例えば、脂肪燃焼を狙うならペースを一定にする必要があるとか、骨を鍛えるには負荷を工夫するとか。システム的に言えば、目的別に最適化できるんですよね。ただ、仕組み上の課題もあるかもしれません。例えば日常に組み込むには時間の制約や環境の違いがある。僕自身、夜遅く帰ると「歩く余裕なんてない」と思ってました。でもある日、駅から家まで遠回りして歩いたら、不思議と頭が整理されて新しいアイデアも浮かんだんです。だから、歩くことを「効率の敵」と見るんじゃなくて「脳の最適化ツール」として再定義するのもアリかもしれません。
田中美咲

田中美咲のスピーチ

32歳・人事部・係長

「人であるとは、歩くことです」――記事で紹介されていた研究者の言葉が胸に残りました。私たちは毎日、通勤や仕事で歩いていますが、それを「ただの移動」としか見ていないことが多いですよね。でも歩き方次第で、脂肪燃焼やストレス解消、筋力強化など、得られる効果が全然違うと知り、まるでチームの働き方にも似ていると感じました。チームも「ただ作業をこなす」だけなら疲れる一方。でも「目的を持ち、強みを活かして役割を果たす」ことで、成長や成果が得られるんです。私自身、かつて新人指導で「一緒に歩く」ことを意識したら、相手の不安が和らぎ信頼関係が深まりました。歩くことは人と人をつなぐ行為でもあるんですよね。だから今日から、歩くことを自分のためだけでなく「誰かと並んで歩く時間」としても大切にしたいと思います。
山田雄一

山田雄一のスピーチ

43歳・経営企画部・課長

歩くことは誰にでもできる行為ですが、記事によると「歩き方次第で脂肪燃焼やストレス解消など効果が変わる」とのことです。これはビジネスにおける投資と同じで、「ただやる」か「目的を持ってやる」かで成果が全く違う。私は戦略の視点から見て、この発想は面白いと思いました。ただ一方で、「歩けば健康になる」という一般論だけに頼ると、効果を数値化できず、継続しにくいという戦略的な側面にも注意が必要です。例えば私自身、健康維持のために歩き始めましたが、最初は成果が見えずモチベーションが下がりました。しかし歩数アプリで数値を見える化したら、毎日の小さな成果が積み上がり、習慣化できたんです。だから大事なのは「歩く」こと自体よりも「成果を測り、戦略的に続ける仕組み」を作ることだと思います。
鈴木恵子

鈴木恵子のスピーチ

48歳・企画部・部長

記事を読んで印象的だったのは、「人は生まれつき歩くようにできている」という言葉です。確かに、狩猟や採集の時代から現代まで、人類は歩くことで生き延びてきました。歩くことは文化であり、歴史そのものでもある。けれど現代は便利さを追い求めるあまり、歩く機会をどんどん失っています。これはまるで「もったいない」という精神を忘れ、食品ロスが増えている現代社会の姿にも似ています。歩くことを軽視すれば、体だけでなく文化の継承も失われていくのではないでしょうか。私自身、出張先で古い町並みを歩いたとき、石畳を踏みしめる感覚が歴史とつながる瞬間のように感じました。だから歩くことは「健康法」以上に「人間らしさを取り戻す行為」なのだと思います。今日からは移動を効率化するのではなく、あえて歩くことで文化と自分をつなぎ直してみませんか。
  1. 農林水産省・環境省共同推計「2023年度の日本の食品ロス発生量」
    https://www.caa.go.jp/notice/entry/042653/